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廈門市總工會(huì)布局今年各項(xiàng)工作 將推選“廈門工匠”
發(fā)布時(shí)間:2016-02-18
廈門網(wǎng)-廈門日報(bào)訊(記者 江海蘋 通訊員 包云香 王星樂)新春伊始,市總工會(huì)昨日召開十四屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議,著手謀篇布局2016年的各項(xiàng)工作。
2016年,市總工會(huì)將圍繞市委提出的“十三五”規(guī)劃和全面建成小康社會(huì)、爭當(dāng)“五大發(fā)展”示范城市、加快建成美麗中國典范城市的目標(biāo),著力增強(qiáng)“三性”,著力去除“四化”,著力做強(qiáng)基層,著力改革創(chuàng)新,更好地組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾在廈門經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定中發(fā)揮主力軍的作用。
市委常委、政法委書記、市總工會(huì)主席詹滄洲說,今年最主要的工作,首先要踐行“五大發(fā)展”理念,讓職工“唱主角”,更加主動(dòng)參與大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新;要提高服務(wù)職工的精準(zhǔn)化水平,把“有什么就送什么”的傳統(tǒng)幫扶模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤袄щy職工需要什么就送什么”的新模式,多試推一些“量身定做”的專項(xiàng)幫扶、精準(zhǔn)幫扶項(xiàng)目。要把工作重心下移,做強(qiáng)做實(shí)基層工會(huì),深入推進(jìn)“會(huì)、站、家”一體化運(yùn)作,讓職工有需求時(shí)隨時(shí)就近找到工會(huì)。
關(guān)鍵詞1 “廈門工匠”
記者注意到,市總工會(huì)黨組書記、常務(wù)副主席陳永紅做的全委會(huì)工作報(bào)告提到一個(gè)新名詞,即“廈門工匠”。
“大國工匠”是指我國廣大一線技術(shù)工人的杰出代表。技術(shù)工人隊(duì)伍是企業(yè)發(fā)展的重要支撐,廈門基層一線職工也隱藏著一群能工巧匠,活躍著一群技術(shù)工人的杰出代表。陳永紅說,今年市總工會(huì)將開展選樹職工技能帶頭人活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)開展選樹“金牌工人”、“首席員工”和名師帶高徒活動(dòng),并在此基礎(chǔ)上,推選“廈門工匠”。
據(jù)悉,今年,市總工會(huì)還將向市委、市政府申請,把“廈門工匠”納入我市“三支隊(duì)伍”建設(shè),有望享受國務(wù)院津貼。
關(guān)鍵詞2 固本強(qiáng)基
做強(qiáng)做實(shí)基層工會(huì)是今年的工作重點(diǎn)。2016年是工會(huì)“基層基礎(chǔ)建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃的提升年”。市總工會(huì)將探索建立獲得星級(jí)職工之家的非公企業(yè)工會(huì)主席崗位津貼、優(yōu)秀工會(huì)干部療休養(yǎng)制度。力爭到2016年年底會(huì)員信息錄入全覆蓋,工會(huì)會(huì)員辦卡達(dá)120萬張。
與此同時(shí),市總工會(huì)還將積極探索適合福建自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)廈門片區(qū)發(fā)展工會(huì)組織建設(shè)及運(yùn)行機(jī)制,鼓勵(lì)和支持探索工會(huì)體制機(jī)制創(chuàng)新,為我市工會(huì)提供可復(fù)制、可推廣的工會(huì)工作創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)。
2016年,市總工會(huì)還將重心下移,發(fā)揮各級(jí)工會(huì)力量,重點(diǎn)發(fā)展基層工會(huì),不斷完善以職工服務(wù)站為載體的新園區(qū)、鎮(zhèn)街工會(huì)建設(shè),深入推進(jìn)“會(huì)、站、家”一體化運(yùn)作,構(gòu)建起市、區(qū)和鎮(zhèn)、街工會(huì)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),讓職工切實(shí)感受到“娘家人”的溫馨。
關(guān)鍵詞3 普惠服務(wù)
開展會(huì)員服務(wù)日活動(dòng)、春節(jié)平安返廈車費(fèi)補(bǔ)助、醫(yī)療互助保障……一張小小的工會(huì)會(huì)員卡既能證明職工屬于工會(huì)會(huì)員的“特殊身份”,又是一線職工享受工會(huì)福利的直接通道。
據(jù)悉,我市已發(fā)行會(huì)員卡76萬張。2016年,市總工會(huì)還將以工會(huì)會(huì)員服務(wù)卡為載體,通過發(fā)展特惠商家、開展會(huì)員服務(wù)日進(jìn)社區(qū)活動(dòng)等,為廣大職工提供更多的便捷服務(wù);對(duì)靈活就業(yè)和下崗失業(yè)職工,通過社區(qū)工會(huì)提供創(chuàng)業(yè)、維權(quán)、幫扶等特惠化服務(wù)。
今年,市總工會(huì)還將繼續(xù)加大為職工辦實(shí)事的力度,通過每一項(xiàng)看得見、摸得著的具體舉措,讓職工感受到工會(huì)的溫暖。
關(guān)鍵詞4 精準(zhǔn)化服務(wù)
今年,針對(duì)新形勢下職工需求的多元化、多樣性,市總工會(huì)也著力在提升服務(wù)職工的精準(zhǔn)化水平上做文章。
今年工作將突出精準(zhǔn)幫扶。充分利用已建立的工會(huì)信息平臺(tái),運(yùn)用“大數(shù)據(jù)”,精準(zhǔn)掌握幫扶信息,精準(zhǔn)實(shí)施幫扶項(xiàng)目。比如,深入調(diào)查研究,掌握困難職工群體規(guī)模、分布情況及就業(yè)收入、致困原因等情況;做實(shí)、做細(xì)工會(huì)困難職工動(dòng)態(tài)建檔工作,做到一戶一檔案、一戶一計(jì)劃、一戶一措施,因困施策、分類幫扶,確保精準(zhǔn)解困脫貧;發(fā)揮工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)健全的優(yōu)勢,及時(shí)掌握職工隊(duì)伍的動(dòng)態(tài),開展有針對(duì)性的服務(wù)工作。
在做好傳統(tǒng)幫扶服務(wù)品牌的同時(shí),適當(dāng)將一些工會(huì)的服務(wù)項(xiàng)目通過項(xiàng)目招標(biāo)、購買服務(wù)等方式,引導(dǎo)社會(huì)組織為職工提供專業(yè)化的服務(wù),實(shí)現(xiàn)工會(huì)服務(wù)工作的社會(huì)化。
關(guān)鍵詞5 “互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)
在本次全委會(huì)的報(bào)告中,“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)成為熱詞。
如今,網(wǎng)絡(luò)移動(dòng)終端已成為“80后”、“90后”獲取信息的最主要途徑。為了讓來廈務(wù)工人員能更快捷地了解、參與工會(huì)組織,探索新形勢下的“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”服務(wù)新模式成為當(dāng)前的重中之重。
陳永紅介紹,2016年,市總工會(huì)將緊跟智慧名城行動(dòng),積極“觸電”微信、App等新媒體,創(chuàng)建“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)新模式,打造以廈門工會(huì)微信公眾號(hào)、“職工e家”App、網(wǎng)上“12351”維權(quán)、市總工會(huì)綜合信息平臺(tái)等為載體的工會(huì)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),推動(dòng)網(wǎng)上網(wǎng)下互動(dòng)融合,實(shí)現(xiàn)服務(wù)對(duì)象全覆蓋、服務(wù)時(shí)間全天候。
此外,要加快市總工會(huì)綜合信息平臺(tái)的開發(fā)應(yīng)用,在完成工會(huì)會(huì)員信息、勞模、困難職工檔案、醫(yī)療互助等數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,深入開發(fā)工會(huì)系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)用模塊,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)手段實(shí)現(xiàn)工會(huì)業(yè)務(wù)流程再造,使之與職工工作、生活相關(guān)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)、困難幫扶、法律援助與監(jiān)督、勞模管理與服務(wù)、勞動(dòng)保護(hù)等服務(wù)均能在網(wǎng)上實(shí)現(xiàn),以實(shí)現(xiàn)與職工無障礙、不間斷、心貼心的雙向交流。
【亮點(diǎn)】
1. 職工普惠服務(wù)
●截至2015年12月底,已采集9522家基層單位85萬名會(huì)員信息,發(fā)行工會(huì)卡76萬張;廣泛征集并圓滿完成六個(gè)為職工辦實(shí)事項(xiàng)目。
●新增10萬名職工參加醫(yī)療互助保障活動(dòng),現(xiàn)已達(dá)55萬人,發(fā)放補(bǔ)助3000萬元,14000多人受益。
●投入1200多萬元用于平安返廈活動(dòng),惠及職工8萬多人。
●“兩節(jié)”期間,市、區(qū)兩級(jí)共籌集資金近千萬元,走訪慰問8500多名困難職工。
2. 保障職工權(quán)益
●2015年共發(fā)出工資集體協(xié)商要約2197份,應(yīng)約2175份,覆蓋企業(yè)34369家。去年全年簽訂工資集體合同8267份,覆蓋企業(yè)48115家。17464家基層工會(huì)建立職代會(huì)制度,52216家基層工會(huì)所在單位實(shí)行廠務(wù)公開。
3. 依法履職維權(quán)
●推動(dòng)思明區(qū)法院建立全國首個(gè)“勞動(dòng)法庭”,在各區(qū)總工會(huì)、同安工業(yè)集中園建立6個(gè)“勞動(dòng)法庭”駐工會(huì)巡回審判點(diǎn)。去年全年工會(huì)“一室二庭”審理勞動(dòng)爭議案件288起,為維權(quán)職工成功調(diào)解135件,追回錢款達(dá)1600萬元。
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