本報訊 （記者葉舒雯 通訊員蘇斌）市委十一屆九次全會召開后，市人社局迅速傳達學(xué)習(xí)會議精神，并結(jié)合人社職能，研究部署貫徹落實意見。下階段，市人社局將著眼產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級需要，以高層次和高技能人才隊伍建設(shè)為重點，加強人才的集聚、培養(yǎng)和使用，全力服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

    積極吸引高層次人才來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。人社局將深入實施“海納百川”高端人才集聚計劃，開展2015年度泉州市引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才評選活動，組織企業(yè)赴外地高校舉辦校園招聘會，辦好“海創(chuàng)周”、“海外博士海西行”等系列招才引智活動，推動企業(yè)博士后科研工作站建設(shè)。根據(jù)全市重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，辦好“2015年度福建省高級人才招聘會（泉州專場）”和“2015年度福建省高級人才招聘會（武漢專場）”兩場大型招聘會，集聚國內(nèi)外高端的人才資源和科研項目；參與組織第五屆廈漳泉人才交流大會，進一步完善廈漳泉同城化人才協(xié)作機制。同步加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)，力爭引進高端人才服務(wù)機構(gòu)，創(chuàng)新“人才+項目+團隊”引才方式，引進我市緊缺急需的高層次人才及人才團隊；在市行政服務(wù)中心設(shè)立“高層次人才服務(wù)窗口”，為高層次人才辦理子女入學(xué)、戶籍遷入、各項獎勵申報等相關(guān)手續(xù)提供“一站式”服務(wù)，并按規(guī)定落實相關(guān)人才政策待遇。

    努力構(gòu)建全覆蓋、差異化的職業(yè)培訓(xùn)體系。實施職工技能提升計劃，大力開展職工技能培訓(xùn)和技能競賽，積極推動技能競賽和職業(yè)資格等級認證一體化；對從事紡織鞋服、建筑石材和水暖廚衛(wèi)等行業(yè)工作并持有一級、二級國家職業(yè)資格證書的高技能人才，按月分別給予2000元和500元生活補貼。同時，創(chuàng)新“政府購買培訓(xùn)成果”，依托公共就業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和技工院校，培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級所需技能人才；推行培訓(xùn)資金直補企業(yè)政策，發(fā)揮企業(yè)主體作用，鼓勵企業(yè)開展崗位技能提升培訓(xùn)；建設(shè)以市高級技工學(xué)校（國家級高技能人才培訓(xùn)基地）為龍頭的市級綜合性公共實訓(xùn)基地和一批縣域公共實訓(xùn)中心，為企業(yè)開展高技能人才培訓(xùn)提供平臺和服務(wù)。

    全力服務(wù)我市眾創(chuàng)空間創(chuàng)新發(fā)展。支持科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面，鼓勵市內(nèi)高等院校、科研院校、企事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)業(yè)，建立健全科研人員雙向流動機制，解決他們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面，深入實施“泉州市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”，落實稅收優(yōu)惠、一次性開業(yè)補貼、經(jīng)營場所、公共租賃住房、社會保險補貼政策，加大對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目扶持資金、貸款支持力度，探索多渠道資金支持；實施大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)計劃，研究制定大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，在項目資金、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等方面給予扶持，組織專家團隊幫助解決大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)過程中遇到的難題。