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3倍還是2倍? 春節(jié)加班到底能拿多少錢(qián)?
發(fā)布時(shí)間:2019-02-19
據(jù)海峽導(dǎo)報(bào)報(bào)道(記者錢(qián)玲玲常海軍)春節(jié)假期已經(jīng)過(guò)去了,大家陸續(xù)返回工作崗位。由于一些工作的特殊性質(zhì),一些職工在春節(jié)期間依然堅(jiān)守崗位,付出了辛苦的勞動(dòng)。
那么,如果在春節(jié)期間加班了,能拿多少加班工資呢?對(duì)此,廈門(mén)市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了解讀。
除夕加班只有2倍工資
根據(jù)2019年春節(jié)放假安排,2月4日至10日放假調(diào)休,共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。
其中,春節(jié)的法定節(jié)假日為農(nóng)歷正月初一、初二、初三,即2月5日、6日、7日。如果您在這三天加班,按規(guī)定可以拿到3倍工資;其余4天假期,包括除夕(2月4日)在內(nèi)屬于調(diào)休,如果加班則拿2倍工資。
根據(jù)《廈門(mén)市企業(yè)工資支付條例》第十六條規(guī)定:加班工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)合同中約定的本人工資標(biāo)準(zhǔn)。單位與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于最低工資。
初一到初三每天最少234.5元
那么,2019年春節(jié)加班,最低能拿多少加班工資?
先明確幾個(gè)基本概念。月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天;日工資=月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù);小時(shí)工資=月工資收入÷(月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí))。
以廈門(mén)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)1700元為例,2019年春節(jié)廈門(mén)人的加班工資這么算:
2月5日至2月7日(大年初一到初三)為春節(jié)法定節(jié)假日,按300%計(jì)算加班工資,每天的最低加班工資為:1700÷21.75×300%=234.5元。
2月4日(除夕)、2月8-10日(大年初四到初六)是調(diào)休,加班且無(wú)補(bǔ)休的,按200%計(jì)算休息日加班工資,每天的最低加班工資為:1700÷21.75×200%=156.3元。
不過(guò),需要注意的是,這只是最低標(biāo)準(zhǔn),加班工資應(yīng)該按勞動(dòng)者本人日工資或小時(shí)工資計(jì)算。
如果單位不給加班工資怎么辦?
用人單位違反勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定,勞動(dòng)者可撥打廈門(mén)市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)投訴電話5110656進(jìn)行投訴;也可登錄市人社局網(wǎng)站(http://hrss.xm.gov.cn/)在“互動(dòng)交流”版塊的“投訴舉報(bào)”欄目進(jìn)行舉報(bào)投訴。
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